達(dá)樂投資在一定程度上面來講,匯聚了整個(gè)華國乃至全球華人當(dāng)中最優(yōu)秀的金融人才。
有著不少人,曾經(jīng)有在華爾街任職的經(jīng)歷。
當(dāng)然了,這些都不是最重要的。
重要的是,達(dá)樂投資每年都會(huì)從內(nèi)地的頂尖大學(xué)里面招聘人才。
面對(duì)達(dá)樂投資開出的高薪,對(duì)內(nèi)地的大學(xué)畢業(yè)生的吸引力根本就不用多說。
趨之若鶩!
沒辦法,太高了。
現(xiàn)在是一個(gè)向錢看的時(shí)代,誰都知道有錢和沒錢區(qū)別可謂是天與地。
賺錢,賺大錢,已經(jīng)成為了年輕人的共同執(zhí)念。
陳元慶在香江,業(yè)務(wù)上面的事情,倒是管得不多。
有這么多的人才,反倒是讓陳元慶操心,那就不太對(duì)了。
陳元慶更多的,還是在關(guān)注手下人的生活問題。
在亞洲經(jīng)濟(jì)危機(jī)期間,達(dá)樂置業(yè)在香江拿下了不少的房產(chǎn)。
這些房產(chǎn)一部分拿來出租,一部分就作為員工福利提供給達(dá)樂控股集團(tuán)旗下的員工。
算是收買人心吧!
不僅僅提升了員工對(duì)公司的忠誠度,還能夠讓員工免去后顧之憂,更好的將精力放在工作上面。
當(dāng)然了,還有一個(gè)效果,就是能夠更好的招募到優(yōu)秀的人才。
現(xiàn)在的大勢,企業(yè)都是在削減對(duì)員工的福利開支,住房、醫(yī)療、教育等全部從企業(yè)剝離掉。
陳元慶這里還能夠提供,自然就能夠更加吸引人。
“我們?cè)谙憬┬械淖》恐贫?,和北辰集團(tuán)保持一致的。按照職級(jí)來確定住房,職級(jí)越高,住房條件就越好。我們還自己開發(fā)了職工小區(qū),也會(huì)對(duì)外進(jìn)行出租?!?/p>
當(dāng)然了,在香江這邊的職工小區(qū),肯定不能夠就幾層樓。
都是二三十層的高樓!
在發(fā)達(dá)國家,住在高樓里面的,都是窮人。
高樓的居住環(huán)境,隨著時(shí)間的推移,是越發(fā)的讓人不滿意了。
各種問題實(shí)在太多了。
除了住宅質(zhì)量問題之外,還有一個(gè)很重要的點(diǎn),就是高樓小區(qū)人太多了。
人一多,各種的矛盾就會(huì)變得多起來。
反而是人越少的小區(qū),越是和諧。
有句話叫做林子大了什么鳥都有。
代入到小區(qū)里面,就是能夠很好理解了。
達(dá)樂控股集團(tuán)自己修建的職工小區(qū),標(biāo)準(zhǔn)是按照北辰集團(tuán)來的。
花了不少錢。
但還好,亞洲經(jīng)濟(jì)危機(jī)期間,香江的房價(jià)在跌,地價(jià)也是在跌。
不少富豪和公司破產(chǎn)。
手里面有大量資金的達(dá)樂控股集團(tuán),自然就是進(jìn)行了抄底。
這幾年時(shí)間,香江的房價(jià)是稍稍的恢復(fù)了一些。
當(dāng)然了,和1997年的巔峰期相比,自然是差得遠(yuǎn)。
陳元慶:“和香江的公租房相比,怎么樣?”
班露挑了挑眉:“公租房那邊的環(huán)境,可比不上我們這。那邊,連綠化都是沒有的。而且,房間面積也是小。住在里面,反正是挺壓抑的?!?/p>
香江這邊百平米的房子就能夠稱之為豪宅了。
而在內(nèi)地,百平米的房子只是很正常家庭就可以擁有的。
小戶型在有段時(shí)間流行過,但那是房價(jià)太貴的緣故。
買房是一定買大不買小。
基本上來講,很多買了小戶型的人,后面都后悔了。
也是有條件的,紛紛是換房。
陳元慶:“無論什么地方,都是有窮人??!”
窮人是必須得要存在的群體,要是沒了窮人,這臟活累活誰干???
總是不能叫光線體面的人去通下水道吧?
給再多的錢,也干不了。
有人說,只要給錢,什么活都能干……
純粹是站著說話不腰疼。
一群存在亞健康的人,手不能提,肩不能扛,去干體力活?
幾天下來,就受不了。
錢再多,得要有命掙才行。
班露沒有說話,這也沒有什么好說的。
“走,選幾家,進(jìn)屋去看看?!?/p>
既然來了,那么陳元慶必然是得要進(jìn)屋去看看大家的生活怎么樣。
還好此時(shí)正是周末,不然的話,敲門家里面沒有倒是尷尬了。
“班、班總?!?/p>
班露臉上浮起如同春風(fēng)的笑意:“今天我們過來看看。方便進(jìn)去嗎?”
“哦哦,方便!”
陳元慶將鞋袋給套在腳上,雖然套不套鞋袋,好像也是沒有什么太大的關(guān)系。
但是,陳元慶還是要求大家必須套上。
星科電器的安裝維修人員上門服務(wù)的時(shí)候,都是要求進(jìn)到客人家門的時(shí)候,得要套上鞋袋。
并且,在離開的時(shí)候,要將因安裝和維修產(chǎn)生的垃圾帶走。
當(dāng)然了,安裝維修人員整個(gè)的裝扮,也是得要正規(guī)。
工服、馬甲、帽子什么的,都是得要有。
另外就是工具不能夠亂七八糟的放在包里面,得要整齊擺好。
當(dāng)然了,工具包也是定制的。
反正就一句話,要給客戶一種專業(yè)的感覺,讓客戶覺得自己享受到的服務(wù)就是專業(yè)服務(wù)。
說白了,就是讓人覺得自己的錢花得值。
進(jìn)到屋內(nèi),才是發(fā)現(xiàn)單人屋里不單人!
“這是你女朋友?”
“對(duì)!她最近過來看我?!?/p>
陳元慶很明顯的感覺,女子并不是香江本地的。
不同地方的人,有不同的面貌、氣質(zhì)。
歐美人分不清東亞人,但是我們一眼就是能夠看出來是南韓還是小日子的人。
“她沒有在香江上班?”
“沒有,她工作單位在京城。”
陳元慶:“那你們現(xiàn)在是分隔兩地啊,對(duì)未來,是有什么打算嗎?”
距離產(chǎn)生美,那是因?yàn)楦舻眠h(yuǎn)看不到臉上的坑坑洼洼。
近了看,什么缺點(diǎn)都暴露了。
所以產(chǎn)生美,得要看得見才行。
而長時(shí)間的看不見,不會(huì)產(chǎn)生美,反而是分手。
反正陳元慶見過的情侶,很少有人能夠在兩地長期分居的情況下保持愛情。
即使已經(jīng)成為了一家人的夫妻,也會(huì)出現(xiàn)變故。
女子道:“我們已經(jīng)在商量結(jié)婚了,結(jié)婚之后,我就辭職到香江來照顧他的生活?!?/p>
陳元慶拍了拍小伙的肩膀:“當(dāng)一個(gè)女人愿意為了你而做出取舍的時(shí)候,你得要珍惜!”
出了門,陳元慶問班露:“現(xiàn)在達(dá)樂控股集團(tuán)在香江這邊有多少內(nèi)地員工?”
“二千多人!”
還挺多的!
這也是和陳元慶有著關(guān)系,誰叫他不斷在內(nèi)地的大學(xué)里面招人呢?
相同的工資,在香江就只能招一般的人才,可在內(nèi)地就能夠招最頂尖的。
這如何選?
根本就不用多考慮。
內(nèi)地的人力成本低,不僅僅是體現(xiàn)在低端勞動(dòng)力上面,還體現(xiàn)在智力資源上面。
華國有著全球最好的智力資源!