翌日早上，高燃才到總局便接到會議通知，列席總局局務會擴大會議。

高燃非常意外，他只是個掛職干部，而且只是個小小的副處級干部，居然要列席局務會。

懷著疑惑，高燃拿著筆記本進了會議室，在后排落座。

各司的司長，相關處長也相繼落座。

高燃看著身邊電視劇司的審批處的處長，“呂處，這個會很緊急啊?！?/p>

審批處的處長呂開家是個寸頭中年人，長得五大三粗，實則工作嚴謹細致。

呂開家看著高燃，“不急不行啊，郝部長昨天開了個會?！?/p>

高燃當然知道郝部長是誰，那可是宣傳系的大老板。

“廣播影視產(chǎn)業(yè)發(fā)展的改革，要加快進度了?！?/p>

呂開家推了推黑框眼鏡，“領導說，包括院線制改革，進度也有些慢了?！?/p>

高燃肅然，領導說進度慢了，那說明問題已經(jīng)很嚴重了，總局必須拿出相應的發(fā)展改革意見才行。

如果高燃沒記錯，院線制改革就在今年下半年，以及明年，持續(xù)一年多的時間。

屆時，院線制將全面替代現(xiàn)行的層級發(fā)行制，各地將組建院線，包括跨省院線、省級院線。

現(xiàn)在，已經(jīng)有很多企業(yè)蠢蠢欲動，準備分一杯羹了。

目前，我國電影實行的是“統(tǒng)購統(tǒng)銷+層級發(fā)行”模式，由中影壟斷全國發(fā)行權，影片需經(jīng)中央、省、地市、縣四級行政層級逐級分發(fā)。

這種模式導致資源分配僵化、效率低下，制片方無法直接對接市場，收入被中間環(huán)節(jié)層層截留。

有一組數(shù)據(jù)可以體現(xiàn)這一點：1979年全國觀影人次達293億，但到了1991年的時候，已銳減至144億，2000年，這個數(shù)字再度銳減。

傳統(tǒng)體制難以為繼，改革勢在必行。

就在高燃和呂開家說話的時候，領導們相繼入會場。

總局除了局長之外，還有三個副局長。

局長，宋朝陽。

副局長：戴兵、寧賢、念清。

高燃盡管來總局兩個多星期了，但除了分管電視劇的念清之外，其他領導他都沒見過。

念清是個五十出頭的中年婦女，半老徐娘。

戴兵是個一米八幾的大個子，不茍言笑，不怒自威。

寧賢則是個瘦小的中年男子，其貌不揚。

宋朝陽也是個將近一米八的高個子，長相儒雅，臉頰狹長，氣質(zhì)不凡，當他走入會場的時候，會場瞬間安靜下來，強大的氣場籠罩全場。

“宋朝陽……”

高燃專門了解過此人的信息。

宋朝陽，今年53歲。

他是從基層走出來的干部。

在縣級、市級、省級干過。

47歲，他就已經(jīng)是省委副書記。

51歲，他到總局任局長。

當之無愧的政壇新星。

對了，這些信息還是沈星南告訴他的。

一個星期前，沈星南專門打過電話給他，恭喜他入職總局。

高燃問她，是不是早就知道了，她卻沒有承認。

不過高燃還是從她的話里面捕捉到了一些有用的信息。

這次他掛職中樞廣電，確實是顏瑩的意思。

但顏瑩為什么要這么做，高燃卻不得而知。

高燃懷疑，是不是丈母娘已經(jīng)認可自已了，想栽培自已。

但轉(zhuǎn)念一想，又覺得事有蹊蹺。

“今天的會議主要有三項議程……”

黨組副書記戴兵的聲音把高燃拉了回來。

高燃當即看著主席臺上。

戴兵傳達了中樞宣傳部領導的講話精神。

郝部長提出要求，今年上半年要拿出廣播影視產(chǎn)業(yè)發(fā)展意見。

緊接著，戴兵說，總局打算抽調(diào)各司局相關人員組建工作專班，全力以赴推進本項工作。

宋朝陽等他說完，突然開口：“專班的組建，我建議靈活一些。一個工作，一個專班，那是常規(guī)辦法?！?/p>

戴兵顯然沒料到宋朝陽會突然說話，只能靜待下文。

大家也全部看著宋朝陽。

“成立三個專班?！?/p>

宋朝陽說，“有競爭才會有壓力，才能激活我們的工作動力。多給年輕人一些機會，專班多抽一些年輕人，由一些經(jīng)驗豐富的司長擔任專班組長?！?/p>

一石激起千層浪。

大家都沒想到宋局居然要組建兩個專班。

在場眾人都是人精，豈會不知道宋朝陽的用意。

宋朝陽這是想看看，到底誰才是有真本事的人，所以才給年輕人的機會。

如果誰能把握住機會，立馬高升不敢說，至少未來一定是有提拔的機會的。

當然，司長們看到的卻是另外一個可能。

寧賢的年紀大了，馬上就要退休了。

這空出來的位置，誰來接？

條件符合的司長們，那當然也是有機會的。

宋朝陽投下一枚石子后，又把話語權交還給戴兵，讓他繼續(xù)主持會議。

戴兵又說了一下專班的工作要求等等，然后讓宋朝陽總結(jié)。

宋朝陽好整以暇。

“一個意見到底符不符合當下的情況，需要做大量的前期調(diào)研工作。盡管時間緊任務重，但下基層調(diào)研，掌握情況是必不可少的?！?/p>

“基層的意見、相關企業(yè)的意見、專業(yè)學者的意見等等，廣泛征求……”

“專班內(nèi)部，要給年輕人足夠的權力和話語權?！?/p>

“擅戰(zhàn)者無赫赫之功，這句話放在任何時候都是對的?！?/p>

宋朝陽沒有長篇大論。

他的意思很明確。

給年輕人機會。

給司長們機會。

比一比，學一學。

……

會后。

大家都在議論，三個專班的組長會是誰？

被選為組長，也就意味著進入了宋局的視線，成為了副局長的候補人選啊。

宋朝陽既然敢拋出這個“誘餌”，那說明他有十足的把握能拿下這個職位。

況且，哪怕只有百分之三十的機會，司長們也想爭一爭。

試問，誰不想進步？

大家又在議論，誰能進工作專班？

“每個工作專班只要八個人?！?/p>

“既然機會是給年輕人的，那說不定副處長也有機會?！?/p>

“這樣一來，那競爭可就激烈了?！?/p>

好多人都開始想辦法。

高燃當然也很心動。

畢竟，他是知道未來的改革方向和具體內(nèi)容的。

然而，他卻不知道怎么擠進三個專班。

僧多肉少啊。

高燃想到了兩個人。

李庚燃。

孫志強。

那天飯后，他從高雨桐那里了解到，孫志強是龍都市委辦公廳的副秘書長，36歲的副廳級干部。

至于李庚燃，則是政務院辦公廳秘書三局的副局長，正廳級，38歲。

兩個都是牛人。

簡直是高燃的楷模。

“小高，待會到辦公室開會?！?/p>

呂開家拍了拍高燃的肩膀。

高燃點頭，到了辦公室。

電視劇司的人都到齊了。

司長直接點名六個人為本次專班的預備成員，待會就要上報總局辦公室。

其中一個人是審批處的副處長王凱旋，三十出頭，也是掛職干部，他有意無意的瞥了高燃一眼，滿臉的優(yōu)越感。

他們這批掛職干部，能留下來的人不多，他打心里面是排斥高燃的，有了專班工作的經(jīng)歷，高燃憑什么跟他競爭？

高燃微微蹙眉，如果連司內(nèi)都沒有推薦他，他的機會就更加渺茫了。

他決定去見見孫志強和李庚燃。