花長曦和童曜、凈了、嚴蓁蓁，敲定下了初步的合作后，就和三人散開了，隨后直接去了豐安坊神農藥鋪，找蒲草要了一份市面上流通的靈丹售價清單。
這份清單，是于檜通過卓大商人那十家藥鋪收集到的。
花長曦看了靈丹售價清單后，有些沉默。
市面上流通買賣的靈丹，目前主要是一品靈丹和二品靈丹，不僅種類少，且售價高昂。三品以上的靈丹，幾乎看不到。
花長曦知道，造成這種情況的原因，主要是煉丹師太少了。
培養(yǎng)一個煉丹師可不容易，不僅需要有傳承，還需要大把的靈藥練手，即便是先一步搶占了修煉資源的皇室和各大勢力，手中也未必有多少煉丹師。
煉丹師少，流到市面上的丹藥自然就少了。
“長曦妹子，你找我？”
于檜笑著走進了藥鋪，雖然他還是像以前那般稱呼著花長曦，但神色卻透著恭敬。
現如今的長曦妹子，再也不是當初雜役堂那個需要他照拂的小雜役了。
花長曦看著于檜，她已經有段時間沒見過他了，掃了一眼他的煉體修為，笑著道：“不錯，已經煉肉圓滿了，應該很快就能開始煉體的第三個境界——煉骨篇了?！?/p>
于檜嘿嘿一笑：“我能踏上修煉之路，多虧了妹子提攜我?！?/p>
花長曦和于檜寒暄了幾句，就開始詢問藥鋪的事。
“我一直比較忙，也沒怎么過問藥鋪的事，如今的京城風起云涌，藥鋪的經營都還順利吧？”
于檜笑著回道：“一切都好，咱們藥鋪里明面上售賣的大多都是凡藥，修士所需的靈丹，只賣給相熟的人，到沒遇上什么麻煩事?！?/p>
當初花長曦在雜役堂授課，培養(yǎng)了一批人，其中有靈根的成了法修，沒靈根的成了體修。
這些人離開醫(yī)藥司后，就全都被安排到了藥鋪當差，現如今都是藥鋪里的中流砥柱。
其中，頗具煉丹天賦的周秋雨等人，還是煉丹師，雖只能煉制一品靈丹，但也夠藥鋪的銷售了。
花長曦點著頭：“日后要是遇到不能解決的事，就及時傳訊我?！闭f著，看著手里的丹藥清單。
“市面上的靈丹，就真的只有這些？”
于檜：“沒背景沒門路的普通修士能買到的確實只有這些，但有門路有背景的修士卻有其他渠道獲得丹藥?！?/p>
花長曦：“什么渠道？”
于檜：“卓大商人和我說過，一些實力強大的勢力名下都有自己的拍賣行。”
“據說，像一些能救命的靈丹、破境靈丹，以及三品以上的靈丹，拍賣行里都有。”
“只是，出入拍賣行是有門檻的，還需要人引見，根本不適合普通修士?！?/p>
“除了拍賣行，還可以冒險去鬼市，在鬼市也可以進行丹藥交換?！?/p>
花長曦眸光閃動，京城肯定也有拍賣行，可她卻聽都沒聽說過，除去她交際圈子狹窄的原因，也有各大勢力故意封鎖消息的因素在。
“于大哥，你可知道京城有哪些拍賣行？”
于檜面露尷尬，要不是卓大商人告訴他拍賣行的事，他也觸摸不到這種層次的存在。
花長曦見他這樣，想了想道：“你幫我留意一下拍賣行的事，不用過于刻意?！?/p>
于檜立馬應下：“我會留意的。”
花長曦之后又問了一下京城其他藥鋪靈丹售賣的情況，得知，現如今能售賣靈丹的藥鋪，背后都有權貴的身影。
于檜：“靈丹的售價很高，可各大藥鋪收購靈藥靈植，開價卻很低?！?/p>
花長曦聽后：“這種情況不會持續(xù)太久的，等到煉丹師多了，靈丹的售價會降下去的?！?/p>
于檜心里卻不怎么樂觀。
權貴培養(yǎng)的煉丹師一般只供應自家，只有少數靈丹流出。
普通的煉丹師，因缺乏煉手的靈藥，根本成長不起來。
要讓靈丹的售價降下去，不知要等到何年何月去了。
花長曦又翻看了一下于檜拿來的賬本，沒發(fā)現什么問題，就讓他先回去了。
于檜走后，花長曦拿出了筆墨紙硯，準備指定靈丹的售價清單了。
她原本是想參考市價的，可現在，市場上流通的靈丹幾乎被權貴壟斷，售價都很昂貴，根本沒有什么參考性，只能她自己根據煉丹成本來制定靈丹售價了。
若是這次合作體驗不錯，那她可以和童曜、凈了、嚴蓁蓁三人長期的合作下去。
要知道，她手里不僅有神木秘境，還有陵光殿和五指山。
想到被自己放養(yǎng)著的陵光殿和五指山，花長曦就有些頭大，
這一刻，她清晰的意識到了一個人的力量有多么的有限，單打獨斗還沒覺得什么，要開展項目，手里無人，無人相幫的她，一切都得自己來。
“先用神木秘境練練手，在管陵光殿和五指山吧。”
她只能一個一個來，要不然她怕自己會累死。
再三思考權衡后，花長曦制定了一份靈丹批發(fā)價。
靈丹售價比市場價低了五成，種類也多了很多。
不過，一品靈丹和二品靈丹，每種購買量不得少于一萬顆；三品丹，每種不得低于千顆。
這是花長曦根據神農鼎的出丹量來指定的，一品、二品丹，用神農鼎煉制，她能沒爐煉制萬顆；三品丹先如今一爐只能煉制千顆。
制定好了靈丹售價，花長曦又開始思考秘境的經營問題。
秘境那么大，哪怕只開放一層、二層，也得需要用到大量的人手。
她也得組建自己的管理團隊才行！
花長曦開始在紙上寫寫畫畫，昏天暗地的想了三天，才暫時敲定了經營秘境的框架。
她根絕前世的經驗，制定了八個管理部門：人事行政部、財務部、任務堂、執(zhí)法堂、后勤部、種植部、炮制部、丹藥堂。
管理框架搭好了，還要制定每個部門的招人標準和相應的勞動報酬，然后還要考慮管理人員的安排和選拔
花長曦發(fā)現，解決了一件事，又會有下一件事，她真的快要頭禿了。
當蒲草來敲門，說已經正月初六了，提醒她該去醫(yī)藥司當差了，花長曦立馬將鋪了一地的經營計劃收起。
她先去醫(yī)藥司，看看其他秘境之主要怎么經營管理秘境！